Intéressant de voir comment certains de nos collègues perçoient leur travail...

http://www.cap-com.org/index.php?container=presse&file=item&id=55

A l'occasion, cela fera un de nos prochains thèmes de réflexion '-))

VN

PROFIL de POSTE

 Lattes (Hérault)

Les candidatures sont à adresser à la DRH :

Mairie de Lattes
CS 11010
34973 Lattes Cedex

Vous pouvez télécharger ici la fiche de poste

Les candidatures sont à adresser avant le 23 août 2010 par courriel : contact@creslr.org  ou par courrier à la Chambre Régionale de l'Economie Sociale, 68 rue Pablo Casals, 34000 Montpellier.

Les entretiens de recrutement se dérouleront le mardi 31 août 2010.

7L TV Montpellier, la chaine locale basée à Castelnau-le-Lez, devrait bientôt quitter le giron de NRJ Group pour rejoindre la chaîne nîmoise Télé Miroir dirigée par Pierre Paul CASTELLI, au sein de Médias du Sud.

Les dirigeants du groupe l’ont rachetée à NRJ Group au prix de l’euro symbolique.

7L TV, créée en 2007, doit faire face à des pertes annuelles qui dépassent le million d’euros [pour CA de 230 000€], malgré ses 60 000 spectateurs hebdomadaires (chiffres Médiamétrie).

Les nouveaux propriétaires de 7L TV devraient conserver la vingtaine de salariés. Objectif qui pourrait se réaliser avec le soutien de la région Languedoc-Roussillon, qui s'engage à acheter de nombreux espaces publicitaires.

A ce jour, on est toujours dans l'attente de l'avis du CSA sur l’offre de reprise proposée par Télé Miroir.

7L tv Montpellier

753 avenue de la pompignane
34170 Castelnau le lez
Téléphone : 04 67 41 88 00
Fax : 04 67 41 88 38

http://www.7ltv.fr

TéléMiroir
240 rue Le Corbusier
ZI de Grézan
30 000 Nîmes
Tél. : 04 66 75 28 28
Fax : 04 66 75 69 31

http://www.telemiroir.com

TéléMiroir est une chaîne de télévision locale gratuite diffusée dans l'ensemble de l'agglomération nîmoise disponible par la TNT, Numéricâble ou le réseau hertzien. Depuis juillet 2009, Télé Miroir est devenue une filiale du groupe Médias du Sud, au sein duquel figurent notamment la franchise Paru Vendu Bagnols-sur-Cèze et TV Sud, une chaîne de télévision de promotion touristique diffusée dans les hôtels et les offices de tourisme du Gard.[source WIKIPEDIA]

C'est désormais chose faite, gràce à l'investissement des membres de l'association et le partenariat étroit avec l'Enact.

Basée sur l'échange d'expérience avec des professionnels représentants des collectivités aussi bien que l'Université, cette journée sur La communication publique en «mode durable » revient sur un thème  qui envahit notre quotidien et devient l’objet d’une surenchère de la part des acteurs privés et publics.

Dans cette mêlée médiatique, les communicants publics, que nous sommes, s’interrogent sur la manière d’intégrer le développement durable dans leurs pratiques professionnelles. Si la communication publique accompagne les évolutions de la société, elle se doit d’en intégrer les principes.

Vous retrouverez sur le site de l'Enact de Montpellier toutes les informations pratiques de cette journée du 14 octobre 2010 au CRDP, journée qui est ouverte aux communicants publics au sens large, mais aussi aux DGS et DGA :

Le programme

L'inscription en ligne

En espérant vous voir bientôt,

Vincent Nolot

Délégué régional Languedoc Roussillon

Il s'agit d'un poste pluridisciplinaire avec deux domaines de responsabilité :

la coordination de la communication touristique et culturelle d'une part, et la gestion du site Internet et des NTIC d'autre part.

Nécessité de bonnes qualités rédactionnelles et études supérieures en communication avec expérience significative sur un poste similaire.

CV et lettre de motivation à envoyer à l'adresse mail : franck.alingry@bedarieux.fr  ou par voie postale : Mairie de Bédarieux Place de la Vierge BP3 34600 Bédarieux.

Renseignements : Monsieur Franck Alingry, responsable du personnel, 04 67 95 59 57."

A ce titre, l'Union est signataire de la pétition mise en place par RSF sur leur site.

Nous leur souhaitons un prompt retour dans leur pays et auprès de leurs familles.

N'hésitez pas à apporter votre voix à celles des milliers de signataires.

VN

Voici le profil de poste :

Mission : * Exécution mensuelle du journal intercommunal * Edition de la news letter électronique mensuelle * Administration graphique du site internet * Développement du site en relation avec le prestataire de site web * Gestion de la photothèque * Prises de vues lors des évènements organisés par la CC * Création graphique, mise en page des supports de la Communauté de Communes et de l’Office du Tourisme

Qualités requises : * Créativité, sens de l’esthétique, capacité à respecter et décliner une charte graphique * Autonomie et organisation * Sens de l’initiative * Sens des relations humaines et du travail en équipe * Expérience souhaitée

Compétences, connaissances et formation : * Formation infographie/ arts graphiques indispensable * Maîtrise de la chaîne graphique, des principes et des règles de la communication graphique * Maîtrise impérative des logiciels : Xpress, InDesign, illustrator et photoshop * Notions du langage html et php

Conditions : * Poste à pourvoir à partir du 15 juillet 2010 à temps complet * CDD 6 mois renouvelable * Rémunération selon expérience et ancienneté Adresser votre lettre de candidature (motivation et CV)

Par mail : communication@cc-pays-lunel.fr

Avec en objet : candidature infographiste

Directeur Protocole h/f

 

Description :
Par voie statutaire ou contractuelle
Pour la Direction du Protocole, son Directeur
Réf. 2010-022
Attaché territorial - catégorie A

Missions :
La direction du Protocole, sous la responsabilité du Directeur de Cabinet, est chargée d'assurer la logistique, de participer à l'organisation des manifestations initiées par Montpellier Agglomération et de s'assurer que la représentation de la Communauté d'Agglomération est effective dans les évènements ou manifestations pour lesquels Montpellier Agglomération est partenaire.
La Direction du Protocole, doit veiller à la mise en place des préparatifs d'accueil des différents publics et plus spécialement des délégations extérieures ainsi qu'à leur bon déroulé.
Elle assure les prestations de réceptifs internes ou en contrôle l'exécution par des prestataires extérieurs.
Le titulaire du poste est chargé de manager l'ensemble du service, 19 personnes, et d'en superviser le travail.
Il veille à l'exécution des missions.
Il est assisté d'une adjointe.
Le titulaire du poste est en particulier chargé de remplir les fonctions suivantes :
Coordination des équipes pour la réalisation des manifestations et réceptions, pour lesquelles, il peut être force de proposition.
Relation avec les fournisseurs.
Suivi de la gestion administrative et comptable de la Direction.
Elaboration du rapport d'activité du service.
Suivi des listes d'invités et de leurs réactualisations.
Elaboration des prises de parole, gestion des invités lors des manifestations.
Activités principales :
Elle a pour principales missions :
La préparation des réceptions, des réunions, conférences, repas, inaugurations, pose de première pierre et toute autre manifestation ou évènement se déroulant en interne ou en externe.
Le suivi des préparatifs et de la tenue des repas officiels. Le service des repas ainsi que des buffets.
La réalisation, la fabrication, la mise sous pli et l'envoi des cartons d'invitations.
La gestion des réponses et des relances.
Le transport des personnalités.
L'accueil des délégations.
L'accueil de l'Hôtel d'Agglomération, la tenue des différents salons d'attente.
La gestion du stock des objets publicitaires et des cadeaux prestiges et tout particulièrement, la préparation des dotations validées par le Cabinet du Président.
La préparation des salles pour les réunions.

 

 

Description du candidat :
Savoir Faire :
Bonne connaissance du fonctionnement d'une importante collectivité.
Expérience similaire ou équivalente exigée.
Maîtrise des règles protocolaires en vigueur dans les collectivités.
Savoir Etre :
Rigueur, grande disponibilité, réelles qualités managériales.

 

Description du recruteur :
Communauté d'Agglomération de Montpellier

POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE

Les candidatures sont à adresser avec références du poste et dossier complet exclusivement par courrier (CV + lettre de motivation manuscrite avec photo + photocopie des diplômes + dernier arrêté de situation, indication du régime indemnitaire actuel le cas échéant ou rémunération annuelle) à : Monsieur le Président de la Communauté d'agglomération de Montpellier 50 place Zeus CS 39556 34961 Montpellier Cedex 02 avant le 15/07/2010 Pour tout renseignement administratif: Nathalie BARES, Responsable du Service Développement des Ressources Humaines, Tel : 04.67.13.61 45 ; fax : 04 67 13 69 00 Pour tout renseignement sur les fonctions: Sophie SALELLES, Directrice de Cabinet, Tél. : 04.67.13.61.71

Catégorie A

Missions : Participer à la conception et à l’animation du plan de communication interne du Conseil général du Gard en assumant la rédaction en chef du journal interne mensuel et en étant référent sur les secteurs développement social et développement territorial.

A ce titre :

- cet agent devra piloter la rédaction du journal interne mensuel : proposer des sommaires, animer le comité de rédaction, coordonner la rédaction des articles, assumer la fonction de secrétaire de rédaction (chemin de fer, relecture, validation des choix iconographiques, brief du prestataire, corrections avant BAT), effectuer le suivi de fabrication et de diffusion.

- Cet agent réalisera chaque mois des articles pour le journal interne et pourra être amené à contribuer sur le site Intranet. - Cet agent assurera également l’animation du réseau de correspondants de communication interne notamment au travers d’une réunion mensuelle.

- Cet agent sera l’interlocuteur privilégié des DGA développement social et développement territorial afin d’analyser leurs besoins en communication et en déduire des actions de communication interne à planifier sur l’année.

Profil :

Niveau BAC +4/5 avec une formation supérieur en communication ou école de journalisme.

Expériences professionnelles :

- une expérience dans le journalisme sera un plus.

Compétences techniques requises pour occuper le poste :

- Compétences rédactionnelles

- Techniques journalistiques

Compétences comportementales requises pour occuper le poste

- Compétences relationnelles (bon contact, discrétion)

- Rigueur et disponibilité

Poste à Nîmes.